Caratteristiche dell'agente/venditore ricercato in Oikos S.p.A. - Manager
Per lo sviluppo del progetto commerciale Italia, Oikos ricerca profili commerciali di management che abbiano avuto responsabilità di sviluppo di progetti commerciali sfidanti.
Si ricercano profili ambiziosi che desiderano operare in un'azienda leader e meritocratica.
3 SALES BRAND MANAGER
Per 3 brand del Gruppo Oikos ( NOVALIS, DECOPAINT, ) si ricercano 3 BRAND SALES MANAGER.
La risorsa dirigerà e supervisionerà tutte le attività volte al raggiungimento degli obiettivi aziendali di fatturato e di margine della propria divisione con le risorse finanziarie, strumentali ed umane di cui dispone.
Nello specifico dovrà:
- Gestire le attività strategiche della Divisione;
- Coordinare la rete commerciale di Divisione;
- Riportare e coordinarsi il Direttore Commerciale e Trade Marketing Italia;
- Definire il budget di vendita e relativa mensilizzazione e suddivisione per prodotto;
- Sviluppare nuovi accordi e gestire quelli in essere ricercando nuovi clienti e la giusta politica commerciale d’ingresso;
- Ideare e Sviluppare iniziative commerciali e Promozionali da sottoporre alla Direzione Commerciale individuando nuove opportunità commerciali o possibili collaborazioni
- Supportare e Coordinare la rete vendita attraverso la formazione sul campo con invio di budget ed obiettivi di periodo;
- Allineare costantemente la Direzione Commerciale sull’andamento del mercato ed il rispetto degli obiettivi;
- Verificare ed approvare degli accordi commerciali verso clienti;
- Analizzare dati di fatturato, andamento commerciale promozioni, scostamento da budgets e/o altri valori di riferimento periodo;
- Selezionare le figure commerciali di Divisione;
- Analizzare la concorrenza ed il mercato.
AREA MANAGER - SUD EST
La risorsa dovrà:
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e gli obiettivi commerciali condivisi col proprio Sales Brand Manager, attraverso la realizzazione delle azioni commerciali e di trade marketing nell’area geografica di competenza.
- Porre costante attenzione alla marginalità delle vendite della propria Area rispettando gli obiettivi che l’azienda condivide.
- Collaborare alla redazione del budget commerciale relativo all’area geografica di competenza.
- Coordinare e supportare quotidianamente la propria rete vendita.
- Valutare iniziative commerciali ad hoc da sottoporre al Sales Brand Manager.
- Implementare la politica definita dall’azienda nel territorio di propria competenza.
- Garantire la creazione di una rete distributiva in grado di perseguire nel migliore dei modi gli obiettivi commerciali dell’azienda.
- Sviluppare le vendite assicurando la copertura di zona con la ricerca di nuovi clienti e business trasversali.
- Visitare clienti acquisiti e potenziali, sia su propria iniziativa che su richiesta dei venditori.
- Assicurare l’attivazione delle azioni di marketing e di comunicazione per promuovere l’azienda e il suo prodotto.
- Sviluppare e gestire, in collaborazione con il Sales Brand Manager Clienti strategici e accordi con Gruppi locali dell’Area di riferimento.
Alle risorse, preferibilmente autonome, verrà offerto un contratto adeguato all'esperienza e alla mansione richiesta, con compenso fisso, benefit e incentivi di certo adeguati per il ruolo richiesto.
Amiamo raggiungere le sfide e amiamo incontrare professionisti di valore e talenti del sales management.
Verranno presi in considerazione con priorità massima i profili che si candideranno al presente annuncio e non perverranno attraverso canali indiretti.
